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咱们的文明

品牌期望

打造天下级球枢纽工场

索密克打形成与天下级汽车产业同步成长的
专业出产汽车转向体系与行驶体系零部件的进步前辈建造型企业,
成为同业业进修的标杆。

的企业目标

让汽车更宁静不变行驶

产物出产进程中接纳装备主动化,并装备防错检测装配;
实现进程装备只能出产及格的产物,
并且产物出厂前严酷颠末刚度、磨耗、打击曲折、委靡、复合情况等一系列实验,
确保产物品德均在受控规模,
在一般前提利用下保障出厂产物到达30万千米不必改换,使汽车更宁静、不变行驶。

机构基本原则

缔造 将来 挑衅

缔造——差别化上风

霸占的货物全多线程步奏、原产检查测量准备、代为办理方式

将来——可延续成长

兴建tcp连接减少状态关系、减退资源耗损,低资本代谢物

挑衅——立异

抢占创业小白艺、新生产技术、新个人信息、新代谢物

企业的价值观

您担忧的是咱们有掌握的

对外——索密克公司的产物
从原资料进厂→铸造→热处置→冷挤压→切削加工→
冲压→焊接→涂装→组装→到制品出厂包含工装模具建造,
都在公司外部实现,并具有全系列产物开辟与实验才能,
全部进程中发生的题目都可在公司外部处理,
并处理搅扰汽车公司转向体系与行驶体系零部件的关头手艺坚苦。
对内——索密克员工团队
索密克员工团队从操纵工→班长→主任→部长→总司理→董事长实行逐级保障任务品德轨制,
以任务品德来确保各项任务有用睁开,
即向上一级许诺“您最担忧的是咱们最有掌握的”。

公司总经理长致词

支出不亚于任何人的尽力

公司由强无力的带领班子和主动向上的员工团队构成,
以邃密的办理形式、激烈的义务认识、松散的任务风格,
从产物发卖、研发、出产、质保、装备、物质、人力、后勤等
全方位推动产物进入高端品牌时期,种类规格、产物品德周全晋升。

工厂活力

立异 拼搏 寻求出色

立异——是索密克延续成长的能源。
拼搏——勇于拼搏、主动朝上进步克服企业成长中的统统坚苦。
寻求出色——对产物研发、产物出产、产物发卖的品德至上,寻求出色。

人材的核心理念

务虚求真,以报酬本

崇上准确性人材观,招商精准选才用才规范标准,敬爱和一直坚信人材
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